지방주도형 투자 일자리지방주도형 투자 일자리 현황
홍보동영상 원고
- 협약체결
- 2019.1.31
- 선정
- 2020.06.15
- 참여기업
- (주)광주글로벌모터스
- 업종
-
경형SUV
연(10만대)
- 투자
- 5,754억원
- 고용
- 직접 908명
개요
수도권에 비해 산업여건 및 기업 고용여력 부족으로 양질의 일자리를 찾아 광주를 떠나가는 청년 인구의 유출을 막기 위해 현대자동차의 투자를 이끌어냄
광주시, 현대자동차, 지역기업 등이 주주로 참여하는 독립 신설법인을 설립하여 일자리 창출 (현대자동차가 생산위탁ㆍ판매 및 신설법인 기술지원)
경형 SUV 연 10만대 생산규모
특징
(주)광주글로벌모터스를 설립하여 경형 SUV 연 10만대 생산규모 구축
협력적 노사관계를 구현하는 새로운 사회통합형?연대형으로 적정임금, 적정 노동시간, 동반성장 및 상생협력 도모, 소통?투명경영 실현
추진현황
- 19년 1월
- 상생협약식 개최
- 19년 6월
- 주주간(37개) 투자 협약식 개최
- 19년 9월
- 합작법인 (주)광주글로벌모터스 법인등기
- 19년 11월
- 완성차 위탁생산 및 공급을 위한 업무협약 계약 체결
- 19년 12월
- (주)광주글로벌모터스 공장 기공식
- 20년 6월
- 제 1호 상생형 지역일자리 선정
- 20년 12월
- GGM 상생협의회 출범
- 21년 4월
- (주)광주글로벌모터스 공장 준공 및 시운전 시작
- 21년 9월
- 양산 1호 캐스퍼 생산 기념식
- 21년 12월
- 21년 1만 2천대 생산 목표달성
- 22년 3월
- 캐스퍼 벤 모델 출시
- 22년 7월
- 광주글로벌모터스 ISO 9001 인증 획득
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 | - 협력적 노사상생모델 구축 및 갈등의 예방과 조정 - 숙련향상을 위한 훈련 프로그램 적극 참여 등 |
| 사 | - 적정 노동시간의 구현 및 유연한 인력운영 - 동반성장과 상생협력 도모 - 고용안정 보장 |
| 민 | - 노사민정협의회 참여로 광주형 일자리에 대한 지역사회 지원 → 협약 지속가능성 담보 - 중립적 입장에서 노사갈등 사전 예방 및 중재 |
| 정 | - 기업 투자 인센티브 지원 - 근로자에게 공동복지프로그램 제공 |
담당부서 연락처
담당부서광주광역시 자동차산업과
연락처 062-613-3921
- 협약체결
- 2019.08.13
- 선정
- 2020.10.20
- 참여기업
- 디피코 등 8개사
- 업종
-
초소형 전기화물차
(연 2만대)
- 투자
- 883억원
- 고용
- 직접 523명
개요
완성차 업체인 디피코를 중심으로 8개 중소기업이 자동차 생산(연구) 조합*을 결성하고, 기업간 협업하여 초소형 전기차 공장 신설, 생산 및 판매 등을 통해 양질의 일자리 창출
연 2만대 생산 가능한 공장 건설 및 설비 구축
특징
중소기업이 협업과 기술·이익·리스크 공유를 통해 어려운 투자환경 극복 및 초소형 전기차 연 2만대 생산규모 구축(~’23년)
적정임금 등 적정 근로조건 수용(노), 정년보장 등 근로환경 개선(사), 참여기업 제품 우선 구매(민), 부지임대(정) 등 상생 추진
추진현황
- 17년 11월
- 강원도 이모밀리티 산업육성계획 기본계획 수립
- 18년 9월
- 이모빌리티 연구조합 설립
- 19년 4월
- (주)디피코 사업참여 의사표명
- 19년 8월
- 강원형 일자리 상생협약 체결
- 20년 4월
- 초소형 전기화물차 생산공장 준공
- 20년 8월
- 국토부 차량인증 및 환경부 보조금 심사 완료
- 20년 10월
- 상생형 지역일자리 선정
- 21년 3월
- 「포트로」 전기자동차 출시
- 21년 12월
- 「부솔이피티」 상생형지역일자리 기업 추가
- 22년 ~
- 협력사 공장 착공 및 투자 본격화
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 | - 적정임금, 직무급 등 새로운 임금체계 도입 - 경영안정시까지 노사분규 및 단체협상 유예 - 탄력 근로제 수용 및 맞춤형 교육·훈련 참여 |
| 사 | - 사업이익을 참여기업 및 지역사회와 공유 - 양질의 일자리 창출 및 근로환경 개선 - 지역인재 우선채용 및 일학습병행제 시행 |
| 민 | - 상품구매 및 맞춤형 인력공급 역할 수행 - 정부(지자체) 지원사업 추진시 협약체결 기업 우대, 협약이행의 감시역할 |
| 정 | - 공유재산 임대, 인프라 건설, 기술개발, 교육훈련, 일자리 보조금 지원 - 주거, 자산형성, 정착지원, 교통 등 근로자지원 |
담당부서 연락처
담당부서강원도 횡성군 기업유치지원과
연락처 033-340-2171
관련자료 링크
관련자료밀양 지역주민과 뿌리기업간 상생, 스마트 뿌리 산단 조성
- 협약체결
- 2019.06.24
- 선정
- 2020.10.20
- 참여기업
- 한황산업,한영금속공업 등 8개기업
- 업종
-
뿌리산업
(주조,금형,용접)
- 투자
- 3,403억원
- 고용
- 505명
개요
주민과의 환경갈등으로 입지불안정과 열악한 근로환경으로 인한 인력난 등 어려움을 겪는 뿌리산업이 노사민정 상생을 통해 막혀있던 고용과 투자 창출
주조, 금형, 용접 등 기초 제조공정기술을 활용하여 주력제조업 경쟁력의 근간이 되는 산업
특징
친환경 스마트 산단 조성을 통해 3D산업이었던 뿌리산업을 ACE(Automatic, Clean, Easy) 산업으로 혁신 도모
주민상생기금 조성, 환경설비 의무화 등을 통해 지역주민의 지지와 협력 확보
원·하청 기업 간 납품단가 연동제 준수, 납품 물량 보증 및 확대 등 동반성장 추진
추진현황
- 09년 9월
- 하남산단 계획승인 후 주민설득 토지보상 지속 협상
- 10년 1월
- 밀양시와 주민대책 위원회간 협약체결
- 14년 4월
- 단지조성 공단 착공 및 환경보전 위원회 구성
- 19년 6월
- 밀양형 일자리 상생형 햡약 체결(28개 기업)
- 20년 10월
- 상생형 지역일자리 선정
- 20년 2월
- 한황산업 준공
- 21년 5월
- 한영금속 준공
- 22년 5월
- 태형금속 착공
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 | - 생산성 향상 노력 - 노사상생협력 |
| 사 | - 지역주민 우선 고용창출 - 스마트 친환경설비 투자 - 적정임금 보장 |
| 민 | - 상생협약 지속노력 - 환경 갈등 최소화 |
| 정 | - 뿌리산업 경쟁력 강화 지원 - 주민, 근로자 복지향상 지원 |
| 대기업 | - 납품단가 연동제 준수 등 공정거래 유지 - 납품물량 보증 및 금융지원 등 동반성장 노력 |
담당부서 연락처
담당부서경상남도 밀양시 투자유치과
연락처 055-359-5842
관련자료 링크
관련자료- 협약체결
- 2019.10.24
- 선정
- 2021.02.25
- 참여기업
- 명신,에디슨모터스,대창모터스,코스텍
- 업종
- 전기차(SUV, 버스 등 24만대)
- 투자
- 5,412억원
- 고용
- 직접 1,714명
개요
현대중공업 군산조선소 중단, 한국GM 군산공장 등 연이은 지역 주력산업 붕괴로 고용상황의 악화 및 경제 침체 등 지역사회 위기가 고조되어 신산업 육성 및 주력 산업의 고도화 필요
새만금산단등을 활용한 중견?벤처기업이 전기차 생산을 통한 지역경제 활성화 및 일자리 창출
전기차 클러스터 모델 : 5개 업체 참여(완성차 4개, 부품 1개)
특징
양대 노총 최초 참여, 우리사주제·노동자 이사회 참관제 등의 도입을 통해 안정적 노사관계 및 투명경영 실현 도모
사업 참여기업 간 체결된 밸류체인 협약을 기반으로 공동 R&D·마케팅·물류 등 협력사업을 추진하여 동반성장 추진
추진현황
- 18년 2월
- 노사민정 공통선언문 채택
- 19년 1월
- 노사민정 실무협의회 운영
- 19년 10월
- 군산형일자리 상생협약체결
- 20년 1월
- 상생협의회 및 실무회 구성
- 20년 1월
- 전기차 클러스터 조성 합동기공식
- 20년 6월
- 참여기업 Value-chain 연계협약
- 21년 2월
- 상생형 지역일자리 선정
- 21년 6월
- 다니고VAN 위탁생산 출고
- 21년 8월
- 에디슨모터스 공장 준공
- 21년 8월
- 대창모터스 착공
- 22년 4월
- MPS코리아 사업참여 포기
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 | - 적정 근로조건 합의 - 상생형 일자리의 지속가능한 주체 - 상생협력 공동과제 해결방안 제안과 협력 |
| 사 | - 원?하청 상생 - 투명경영 및 고용안정 보장 - 상참여기업간 Value Chain 연계사업 발굴 |
| 민 | - 상생협약 지속가능성 강화 - 갈등조정 및 상생협약 준수 감시 - 협약지원 공동과제 수행 등 공동협력 |
| 정 | - 기업 투자자금 등 보조금?세제혜택 - 상생형 일자리사업 애로사항 해결 지원 - 실질소득 증대를 위한 복지 제공 |
담당부서 연락처
담당부서 전라북도 군산시 군산형일자리추진사업단
연락처 063-454-2133
관련자료 링크
관련자료- 협약체결
- 2020.02.06
- 선정
- 2021.02.25
- 참여기업
- (주)코렌스EM
- 업종
- 전기차부품
- 투자
- 3,526억원
- 고용
- 직접 370명
개요
(주)코렌스 EM에서 독일 전기차 파워트레인을 개발ㆍ생산하고, 20개 중소 협력업체와 상생형 클러스터 조성
구동장치(파워트레인) : 전기차 핵심부품으로 모터+인버터+기어박스로 구성
특징
전기·수소차로의 자동차 산업 패러다임 변화에 대응하고 핵심부품 생산 및 기술개발로 양질의 일자리 창출
부산지역 고교·대학과의 상호협력 프로그램을 통한 지역 기술인재 양성, 지역사회공헌기금 적립, 지역주민 우선 채용 등 지역상생 추진
추진현황
- 19년 4월
- (주)코렌스에 국내투자 전환 및 상생모델 제안
- 19년 7월
- ㈜코렌스-부산시 투자 MOU 체결
- 19년 7월
- 노사민정 실무협의회 운영
- 19년 10월
- (주)코렌스 협력업체간 MOU 체결
- 20년 2월
- 부산형 일자리 상생협약 체결
- 20년 3월
- ㈜코렌스EM 공장 착공
- 20년 9월
- 지역고교·대학 등과 인력양성 업무협약 체결
- 21년 2월
- 상생형 지역일자리 선정
- 21년 7월
- ㈜코렌스EM 공장 준공
- 21년 10월
- 시제품 생산 개시
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 | - 적정 고용형태(정규직)·근로조건 합의 - 클러스터 내 임금격차 해소 - 직무교육 등 생산성 및 작업환경 향상 등 |
| 사 | - 클러스터 내 부품기업 간 협력을 통한 기술개발 및 상생협력 모델 구축 - 내수시장의 고질적인 수직 계열화 탈피 등 |
| 민 | - R&D 사업 컨설팅(TP, BISTEP 등) - 중소기업 투자자금 지원 - 클러스터 기반시설 조성(도시공사) 등 |
| 정 | - 항만인접 산단 우선 제공(9만평 규모) - 설비투자 보조금 및 세제감면 지원 - 근로자 복리후생 혜택(공공임대주택 등) |
담당부서 연락처
담당부서 부산광역시 투자통상과
연락처 051-888-4452
관련자료 링크
관련자료- 협약체결
- 2019.07.25
- 선정
- 2021.12.29
- 참여기업
-
LG화학 신설법인
LG BCM
- 업종
- 양극재
- 투자
-
향후 3년간 4,754억원
(총 4,946억원)
- 고용
-
직접 187명
직간접 1,000여명
개요
LG화학이 자회사인 LG BCM(Battery Core Material)을 설립하여 성장가능성이 높은 미래 첨단소재산업의 생산 거점 마련 및 양질의 지역 일자리 창출
특징
미래 신산업 투자 - 기술력과 성장잠재력이 높은 첨단 소재 산업 투자와 일자리 창출로 침체된 지역경제 활력 회복
노사민정 상생 - 협력적 노사문화 구축, 이차전지 기업협력을 통한 산업생태계 조성 및 동반성장, 지역 전문인력 양성 등 노사민정간 장기간 협의를 통한 추진
추진현황
- 19년 6월
- 경북도/구미시, LG화학에 상생형 구미일자리 투자 제안
- 19년 7월
- 상생형 구미일자리 투자협약 체결
- 20년 1월
- 상생협의체 발족, 실무추진단 운영
- 20년 4월
- 코로나19 극복 「구미시 노사민정 상생협력 공동선언」
- 21년 11월
- 제 2차 상생협약 체결
- 21년 11월
-
구미 상생형 일자리 노사민정 상생협약 및 투자협약 체결
구미지역 4개교(금오공대, 폴리텍대 등)와 업무협약 체결
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 | - 합리적인 노사관계 구축 - ESG 경영을 위한 노사공동 선언(보건, 안전환경 등) - 직무능력 향상 훈련 이수 등 생산성향상 노력 |
| 사 | - 지역인재 채용 등 적극적인 고용과 투자 활성화 - 원·하청 협력(협력 기업에 납품 물량 보증, 안전설비·분석장비 지원) - 산단내 기업 ESG 펀드 및 상생협력기금 조성 * ESG 펀드(100억원) : LG화학이 협력사에게 ESG 경영에 필요한 자금 저리 융자 * 상생협력기금(60억원) : LG BCM, 지자체 공동 조성(각 30억원), 생산성 컨설팅 및 안전 지원 - 지역 인재 육성을 위한 장학금 지원 |
| 민 | - 전문인력양성 교육과정 운영 등 지역인재 육성 노력 - 상생협약 이행을 위한 우호적 여건 조성 |
| 정 | - 공장 부지 50년 무상제공(지방비 110억원), - 상생협력기금 조성(지방비 30억원) |
담당부서 연락처
담당부서경상북도 구미시 일자리경제과
연락처 054-480-2601
관련자료 링크
관련자료대구2 스마트 모빌리티 · AI 로봇 신산업을 선도하는 첨단미래형 일자리 창출
- 협약체결
- 2021.11.01.
- 선정
- 2022.12.23.
- 참여기업
- ㈜대동모빌리티
- 업종
- 스마트 모빌리티
- 투자
- 1,814억원
- 고용
- 직접 302명
개요
‘14년부터 로봇·ICT산업 인프라 구축, 기업지원, 국제협력 등 체계적인 기반조성을 통해 미래 신산업으로의 산업 생태계 전환 노력
특징
노사민정이 상생협력하여 신산업 투자기업을 유치하고, 국내 대표 IT기업(KT, 카카오M), 연구소 등과 연계한 기술혁신 사업 추진으로 청년층이 선호하는 첨단 미래형 일자리 창출
* E-바이크 완제품, 공유형 배터리(BSS), AI로봇 모빌리티 개발·생산
추진현황
- 21년 5월
- 대구시↔(주)대동모빌리티 신산업 투자협약 체결
- 21년 10월
- 고용노사민정협의회 상생협약(안) 의결
- 21년 11월
- 상생협약식 개최
- 22년 12월
- 지방주도형 투자일자리 선정
상생요소
| 참여주체 | 주요역할 |
|---|---|
| 노 |
- 신기술 확보와 경영 안정화를 위한 이직 자제 - 전환배치 협조 - 대구형 일자리 추진을 위한 신기술 습득 |
| 사 |
- 협력적 노사관계 공고히 하고 선진 임금체계 도입 - 노동자 경쟁력 향상 포상금 및 기술성과급 도입 - 전환배치 노동자 자녀 장학금 지급 - 협력기업과 공동연구개발 및 특허 무상 사요 - 협력기업 신산업 기술개발지원을 위한 상생연구개발 기금 조성 - 원가절감 이익 공유 - 지역인재 우선 채용 |
| 민 |
- KT, 한국로봇융합연구원, 한국과학기술연구원은 AI로봇, 스마트 모빌리티 원천 기술개발 공동연구 및 실증 수행 - 제품개발 완료 후 사업화·판로 등 지원 - 대구테크노파크는 ‘대경혁신인재양성프로젝트(HuStar)와 연계한 기업 맞춤형 인재 양성 |
| 정 |
- 대구시 · 산업입지 제공, 설비투자금·R&D 지원 · 정주여건 개선, 신산업 테스트베드 우선 지원 · 로봇기업 성장지원센터 건립 · 로봇, 스마트 모빌리티 신기술 육성 지원 - 대구시 교육청 · ‘직업교육 혁신지구’ 사업과 연계 기술인재 양성 공급 |
담당부서 연락처
담당부서대구광역시 일자리노동정책과
연락처053-803-3384
